浅秋人物——色彩搭配师·徐正英
《镜面·自我》
在观察者与被观察者之间
以“她们”的经历为线索
通过镜头探索更广阔的人生
我是一个逆流而上的人
照亮别人，过好当下，活好每一天
地上堆满了油画布、PVC/鱼线等各色工具，陈列师徐正英正一手抱着人台，一手提着袋子往这边过来，她在工作时的脚步总会比平常的时候快一点，鞋子接触地面的“哒哒”声显得格外清脆。
这是她正在为新一季度的橱窗更新主题设计。
在职浅秋15年不管是店铺还是同事都会亲切的叫她一声：“正英姐”，正英姐在自己保持学习的同时也在为浅秋培养年轻的陈列师，鼓励他们不要给自己设限，选择了这个行业就一定要坚持，要有创新让自己不断地成长。
从车间里走出来
2008年正英姐进入浅秋成了当时的车间主任助理，从事各项数据的统计以及套口倒纱线的工作。在工作一年以后，也就是2009年她因为工作太忙无法兼顾，多方考虑后提出：“公司能不能给我调一下岗位？在这里的工作实在太忙，连给我家小孩儿辅导功课的时间都没有了......”
没想到，命运的齿轮由此开始转动。
那个时候，公司展厅正好缺了一个人，就这样她从车间被调至了当时还在行政楼三楼的***代浅秋展厅的销售岗位。
机遇与挑战
2010年公司做出了一个重要的转型决定，决定从单品类针织转型做全品类四季服装开设专卖店，公司就计划想要培养属于自己的搭配师。当时，公司选了4个人作为培养的对象，要求她们用一个月的时间去练习搭配技巧。
当接到这个通知的时候正英姐是比较兴奋的，然而，她也清楚自己面临的挑战和压力。没有学过色彩，也没有学过搭配，作为零基础的新手，一开始，她甚至不知该如何选择款式去搭配。
在那一个月里，她在样板间里摆弄着衣物，不断地练习、调整和改进。每天做的最多的就是将刚做完的搭配转身就推翻，然后重新练习。她在调整搭配的过程中会认真地分析这套搭配为什么不合适，通过分析搭配中出现的问题进行改进得出适合的搭配方案。
正英姐笑称：“是非常痛苦的，也是比较黑暗的一个成长经历。”在这一个月的搭配训练当中，正英姐展示出了她对于色彩的天赋和独特的审美眼光。不仅如此，她的成绩也得到了公司的认可成了留下来的2人之一。
成为色彩搭配师
公司为她们报名了当时在北京的一个权威色彩机构让她们去学习考证——色彩搭配师，她充满期待地踏上了这段“旅程”。
这对于她来说是一个重要的里程碑。
在北京的色彩机构学习期间，正英姐度过了一周紧张而充实的时间。她学习了三原色的理论知识，了解了红、黄、蓝等基础色彩的特点和相互关系。
除了三原色，课程中还需要学习人眼感知色彩的原理和特点，了解不同光线条件下的颜色变化以及如何利用这些知识来进行色彩搭配和设计。这些学习给她提供了更深入的理论基础，使她能够更准确地把握色彩的效果。
在光的理论学习中，正英姐探索了光的传播和反射原理，了解了色彩在不同光线下的变化。通过课程的分析和实验，学习了如何利用光线来增强或衰减色彩的明暗度和饱和度，以达到理想的效果。
每天，色彩机构的老师都要进行关于色彩的测试。这些测试包括色彩辨识、色彩搭配和色彩心理等方面。她通过这些测试来检验和巩固自己的学习成果，提高自己对色彩的感知和运用能力。在一周短暂而紧张的学习之后，正英姐最终顺利的通过考核，拿到了色彩搭配师的证书。
这个证书一直放在正英姐的办公桌上，不管搬了多少次的工位和办公室，她始终将这份自己最初的努力摆放在最显眼的地方，提醒自己不忘初心。
热爱，才是强大的内驱力
“如果，你在这一行你是喜欢的，这个点非常重要。要做自己热爱的工作才会做得更好”。正英姐是这样对我说的。
公司转型做四季女装，当时已经取得色彩师和搭配师证书的正英姐便成了公司陈列师的不二人选。她奔走于全国各个门店去指导陈列，没有陈列概念的店铺起初并不配合，这对于她来说无疑是一个挑战。
面对阻碍，正英姐没有退缩，她深入了解每个店铺的情况，与店铺成员进行交流，并耐心解释她的陈列思路和理念。
两年的时间里，她一直在给店铺做辅导，她也通过全新的陈列方式，使得店铺的产品更加吸引人，提升了顾客的购买欲望，这种好的转变，让店铺的负责人切实的感受到新的陈列方式的优越感，慢慢地，他们开始理解并接受。
正英姐用自己的专业知识和经验，以及耐心和毅力，最终赢得了店铺成员的信任和认可。
每一个平凡的奋斗者，都是卓越的追梦人
正英姐聊到：“也许，当时正是因为自己对这份工作的热爱，化作了“迎难而上”的强大内驱力。”
在正英姐乐观向上、爱生活、爱工作的精神里，我们读懂了“每一个平凡的奋斗者，都是卓越的追梦人。”
她所展现出的不认输的精神，鼓舞着身边的人们，在追求目标和突破困难时不要气馁，直至看到曙光，只要坚持努力，无论面对多大的困难，都能够实现自己的目标。
