内地与澳门地区共同推进人力资源标准化建设

小编:广州批发市场发布日期:2021-01-15浏览量:515
核心提示:1月7日,澳门大湾区人力资源协会成立暨就职典礼在澳门举行,期间中国贸促会商业行业委员会授予澳门大湾区人力资源协会作为“人力

1月7日,澳门大湾区人力资源协会成立暨就职典礼在澳门举行,期间中国贸促会商业行业委员会授予澳门大湾区人力资源协会作为“人力资源标准化建设澳门地区独家合作伙伴”,这标志着内地与澳门地区共同推进人力资源标准化建设正式启动。

澳门特别行政区经济财政司司长李伟农、中联办经济部副部长级助理张建华、外交部驻澳特派员公署综合业务部主任张坚、澳门特别行政区劳工事务局长黄志雄,澳门特别行政区教育暨青年局长老柏生,澳门特别行政区高等教育局代局长曾冠雄、中国贸促会商业行业委员会原会长曾亚非,中国国际商会商业行业商会人力资源管理委员会执行理事长杨洁、澳门大湾区人力资源协会会长何嫣芳、理事长黄文健等出席活动。

中国贸促会商业行业委员会秘书长、中国标准化协会服务贸易分会秘书长姚歆应邀发表了《从ISO人力资源国际标准化洞察人力资源标准化新机遇》主题演讲。姚歆秘书长在演讲中分享了国际标准化组织人力资源管理技术委员会(ISO/TC 260)成立的背景、发展历程、已发布和在研的国际标准主要技术内容,以及中国参与ISO人力资源国际标准化的最新进展,同时还介绍了中国贸促会商业行业委员会发挥团体标准快速响应市场与创新需求的优势,探索开展人力资源团体标准化所取得的成果,并提出了在人力资源领域建立内地与澳门地区同业同标同质的合作倡议。

此外,在中国贸促会商业行业委员会推动下,中国国际商会商业行业商会人力资源管理委员会利用此次活动契机,还与澳门大学、澳门理工学院、澳门科技大学、圣若瑟大学和澳门城市大学5家澳门高校签订产教融合与校企合作的合作备忘录,借此促进内地与澳门地区人才开发与交流。

据悉,中国企业在参与全球价值链和推动国际化经营过程中,其管理问题日趋突出,并逐步成为企业经营者和管理者研究的焦点。运用国际化视角进行人力资源管理成为我国企业国际化经营成败的关键一环,如何与人力资源管理的国际规则接轨是国际化经营中需正视的重要问题。因此,近年来,中国贸促会商业行业委员会根据贸促机构“参与全球经济治理”的职能,高度关注并积极推动人力资源标准化工作,先后成立了“中国国际商会商业行业商会人力资本产业委员会”和“中国国际商会商业行业商会人力资源管理委员会”,搭建工商界在人力资源领域的专业交流合作平台;还成立了“中国贸促会商业行业委员会人力资源管理与人力资本评价标准化技术委员会”,推动开展人力资源领域的团体标准和国际标准的研制工作,目前在研的相关标准项目涵盖了网络招聘、工匠精神、校企合作、灵活用工、数字化人力资源服务、人力资源从业人员能力框架、人力资源服务机构服务质量星级评价、人力资源管理成熟度等多项议题。


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